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2019-07-23
本文编辑 | 鲸落
ViiV医疗公司一直在全球制药行业中独树一帜。
由葛兰素史克公司和辉瑞创立(葛兰素史克为主要股东)——ViiV是在10年前创建的,在这个领域的动荡时期,独立于巨头制药公司,但有大量的基础设施支持来满足需求。尽管在母公司葛兰素史克的研发工作正在萎缩,但善于聚焦的ViiV提供了一个难得的亮点,挑战了Gilead,推出更耐受且需更少治疗的新组合药物,并赢得丰厚利润。
他们让大量本来可能濒死的人活了下来,并赚的盆满钵满。
一直以来,John Pottage都是首席科学和首席医疗官。
直到现在。
▲John Pottage
近日,Pottage接受媒体采访时说,在ViiV工作了十年之后,是时候辞职了。他在该组织的长期同事Kim Smith即将接任首席科学官一职,这是一个女性在大型组织中担任最高科学职位罕见的景象。
目前担任ViiV全球医疗事务主管的Harmony Garges将成为CMO。她是一名训练有素的儿科医生,是一名美国人,目前在伦敦的办公室工作。
与您所看到的许多其他CSO更改不同,它并没有给ViiV造成任何损失,而且没有人试图去解决这个问题。
Pottage表示:“我在这10年内一直努力工作。现在是时候做点别的了,让其他人站出来。” Pottage在Spero公司有一个董事会席位,不久他可能会有更多的事情要做。
他在职的最后一天是今年的10月1日。
在Pottage进入生物技术领域之前,他在Vertex和Achillion工作过一段时间,在芝加哥拉什大学医学中心管理门诊艾滋病毒中心时,他就已经了解艾滋病毒。
同样,在芝加哥拉什大学医学中心,Kim Smith完成了她的住院医生实习期。2013年,她加入了Pottage,成为ViiV的全球研究和医疗战略主管。
Pottage在葛兰素史克(GSK)工作了一年,当时阿巴卡韦引发的心脏病风险引发了一场重大争议,有传言称要将其撤出市场。
Pottage回忆道:“对葛兰素史克来说,这就像是一场火车失事。”Pottage在与一个约500人的独立团体一起出去保存成果的过程中发挥了主导作用。
如今,ViiV在技术上是一家拥有1350名员工的公司,但与GSK的关系给了他们很多额外的支持。Pottage在ViiV的团队没有陷入混乱,而是通过新的、更简单的治疗方法,将病毒控制在一定范围内,从而维持了这一特权。它们帮助把一种致命的疾病变成了一种慢性病。
就在3个月前,ViiV和葛兰素史克/辉瑞(GSK/Pfizer)为Dovato赢得了FDA的批准,这是对Juluca的改进。更多的数据显示,ViiV的药物在长时间内将病毒控制在一定范围内的效果。这凸显出,自ViiV诞生以来的10年间,该领域发生了翻天覆地的变化。
在这个领域,不断的进步是至关重要的,但Smith说,在经历了几十年艾滋病毒/艾滋病防治之后,她希望ViiV能够解决问题。
ViiV当然不是唯一一个这样做的公司。Gilead的整个企业基金会都是建立在艾滋病毒的基础上的。但多年来,他们在研发方面的竞争对世界各地的患者来说都是一个无可争议的优势。
“我们的座右铭是不让任何一个病人掉队,”Smith说,他计划保持这一传统。现在的计划是“继续我们到目前为止所取得的成功。”
Pottage说,ViiV将100%的精力放在艾滋病上,这极大地帮助了我们。在呼吸道疾病或葛兰素史克正在建立业务的任何其他领域,都无需担心竞争项目。Smith也明白这一点。她敏锐地意识到,像她即将进入的这个职位这样的高层女性是多么的少。这一点在她参加的每一个科学会议上都得到了强调。
但ViiV和如今由艾玛•沃姆斯利(Emma Walmsley)领导的更广泛的GSK组织有所不同。ViiV也是由女性德博拉•沃特豪斯(Deborah Waterhouse)管理,该组织的高层团队中约有一半是女性,甚至更少。
Smith说:“在一些地方,女性的声音没有男性的那么好。”但在ViiV,情况并非如此。还有一些其他的东西使它成为一个独特的工作场所,当然还有一些她不想改变的。
参考资料:
https://endpts.com/after-a-decade-viiv-cso-john-pottage-says-its-time-to-step-down-and-hes-handing-the-title-to-longtime-colleague-kim-smith/
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